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Découvrez nos dernières offres et opportunités.

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la plateforme qui vous permet de louer ou d'acheter des maisons, des terrains, des apartments et aussi trouver une residence meubler a court et a long terme. Avec NULAL, vous vous deplacer que quand c'est necessaire. www.nulal.org

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Caractéristiques Clés

Ces fonctionnalités contribuent collectivement à un système de gestion des employés complet qui aide les entreprises à fonctionner efficacement.

Gestion des Évaluations des Employés

Consultez des profils détaillés des employés avec des métriques telles que les évaluations moyennes, le total des avis et les tendances de performance individuelle.

Tableaux de Bord Interactifs

Tableaux de bord administratifs avec des outils visuels comme des graphiques de tendances et des diagrammes en camembert pour le suivi et l'analyse des performances.

Évaluations Basées sur des Sessions

Organisez les évaluations en sessions uniques avec des horodatages et des commentaires consolidés pour des rapports précis.

Rapports Granulaires

Décomposez les données de performance selon des critères prédéfinis, permettant une analyse ciblée et des informations exploitables.

Recherche et Filtrage Avancés

Localisez les employés grâce à des filtres comme le nom, le département, le rôle ou la date d'embauche pour un accès facilité aux données.

Analyses Personnalisables

Graphiques en temps réel tels que "Tendances des Évaluations au Fil du Temps" et "Répartition des Évaluations par Critère" pour identifier les forces et les points à améliorer.

Contrôles Administratifs

Gérez les données des employés, les annonces, les retours d'information et les autorisations via un panneau de contrôle centralisé.

Évolutivité et Sécurité

Conçu pour évoluer avec votre organisation, avec des mesures de sécurité robustes pour protéger les données sensibles.

Vous avez des questions ?

Contactez-nous maintenant

Découvrez Mayiska en Action

Mayiska permet aux organisations de surveiller, analyser et améliorer facilement la performance des employés.

1. Mayiska Assist – Votre Guide Alimenté par l'IA

  • Profitez d'une assistance en temps réel avec Mayiska Assist, un chatbot IA conçu pour simplifier votre flux de travail. De la navigation sur la plateforme à la réponse aux questions complexes, Mayiska Assist garantit votre productivité et votre information.
Obtenez un Essai Gratuit
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2. Graphiques Dynamiques pour des Analyses Approfondies

  • Nos graphiques interactifs vous donnent une vue d'ensemble complète de la performance des employés. Avec des visuels comme les tendances des évaluations et les répartitions par critère, votre équipe peut prendre des décisions éclairées.
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3. Page d'Évaluation Frontdesk – Données Partageables

  • Partagez facilement les données de performance avec les parties prenantes grâce à la page d'évaluation Frontdesk. Cette fonctionnalité garantit la transparence tout en fournissant une vue claire des performances individuelles et d'équipe.
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4. Calendrier des Évaluations – Visualisez les Performances dans le Temps

  • Le calendrier des évaluations offre une perspective unique sur la répartition des performances, en affichant les évaluations par date. Identifiez les schémas et tendances pour optimiser la productivité.
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Employés les Plus Performants

Utilisez Mayiska pour surveiller les performances de vos employés et prendre des décisions efficaces.

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Alpha Condé
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Lamine Cisse
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Sekou Conte
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Ousmane Soumah
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Thierno Barry
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Aminata Touré
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Hawa Keita
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Mariam Kourouma
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Ismael Traoré
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Mariam Kourouma
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Fanta Camara
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Cheick Fofana
Mayiska a révolutionné notre processus de gestion des employés.

Les informations que nous avons obtenues grâce aux tendances des évaluations et aux tableaux de bord détaillés de Mayiska ont transformé notre équipe RH. C’est comme avoir une aide supplémentaire pour s'assurer que nos employés donnent le meilleur d’eux-mêmes.

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Sarah M.
HR Manager
Un incontournable pour le suivi des performances !

Les graphiques interactifs et les évaluations basées sur les sessions nous apportent une clarté inédite. Mayiska a rendu l'identification des meilleurs talents et des points d'amélioration beaucoup plus simple.

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James K.
Operations Director
Incroyablement convivial et efficace.

De l'interface intuitive aux fonctionnalités comme la page d'évaluation partageable Frontdesk, Mayiska a simplifié notre processus d'évaluation. Cela a été une révolution pour nos administrateurs et employés.

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Linda A.
Business Owner
Le chatbot IA est un véritable sauveur !

Mayiska Assist a rendu la navigation sur la plateforme incroyablement simple. Qu’il s’agisse de trouver des données sur les employés ou d’analyser des tendances, l'IA est toujours précise.

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Michael O.
Team Lead

Note totale : 5.0 basée sur 150 avis

150

+

Organisations

2000

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Employés

10,000

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Évaluations

FAQ

Voici une liste de questions fréquemment posées (FAQ) sur Mayiska.

Mayiska combine des analyses avancées, une assistance alimentée par l'IA et des tableaux de bord intuitifs pour fournir des informations exploitables, rendant la gestion des employés fluide et axée sur les données.

Pas pour le moment, Mayiska fonctionne avec des flux de travail organisationnels originaux, garantissant une perturbation minimale et une productivité maximale.

Actuellement, Mayiska offre une expérience optimisée uniquement sur les ordinateurs de bureau et les tablettes.

Mayiska priorise la sécurité avec une authentification robuste, un stockage des données crypté et le respect des protocoles de confidentialité conformes aux normes de l'industrie.

Oui, Mayiska est conçu pour évoluer, en s'adaptant aux organisations de toutes tailles tout en maintenant performance et fiabilité.

Avec des outils tels que l'analyse des tendances de performance, la ventilation des évaluations et les informations alimentées par l'IA, Mayiska aide les organisations à identifier les meilleurs performeurs et les domaines à améliorer, favorisant croissance et excellence.

L'assistant alimenté par l'IA de Mayiska fournit une assistance en temps réel, automatise les tâches répétitives, guide les utilisateurs sur la plateforme et délivre des informations exploitables sur les performances.